Акт о невыходе сотрудника в первый день работы

Акт о невыходе принятого сотрудника на работу в первый день. Составитель указывает свою должность и ФИО, данные двух присутствующих работников и фиксирует, что новый сотрудник отсутствовал на рабочем месте в указанную дату с определенного по определенный час, а сведений о причине отсутствия не поступало. Есть шапка с наименованием организации, номер акта, город и дата, подтверждающие подписи и подпись составителя.