Акт об отсутствии объяснений

Акт составляется, когда работник не представил объяснения в отведённый срок. В бланке перечисляются присутствующие работники, указывается сотрудник, ответственный за ведение кадрового учёта, который предлагал дать объяснение, а также работник, должность и подразделение, краткое содержание уведомления с датой и номером. Отдельно фиксируются дата, часы и минуты, на которые объяснения не поступили, ниже три блока подписей.