Трудовой договор с иностранным гражданином по патенту

В трудовой договор с иностранным работником должны быть включены следующие обязательные сведения и дополнительные условия: 1. обязательные сведения: - разрешение на работу или патент - при заключении трудового договора с временно пребывающими в Российскую Федерацию иностранным гражданином или лицом без гражданства; - разрешение на временное проживание в Российской Федерации - при заключении трудового договора с временно проживающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства; - вид на жительство - при заключении трудового договора с постоянно проживающими в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства; 2. дополнительные условия: - об указании оснований оказания работнику, являющемуся временно пребывающим в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства, медицинской помощи в течение срока действия трудового договора, в том числе реквизитов договора (полиса) добровольного медицинского страхования либо заключенного работодателем с медицинской организацией договора о предоставлении такому работнику платных медицинских услуг; - о медицинском страховании работника, являющегося иностранным гражданином. В трудовой договор с высококвалифицированным иностранным специалистом должно быть включено обязательное дополнительное условие о медицинском страховании работника и членов его семьи.